Teamlead Inside Sales

Als teamlead B2B speel je een belangrijke rol in de verdere uitbouw van onze B2B divisie waar we klanten totaal ontzorgen in hun “modern sales” aanpak door het continu genereren van marketing qualified leads, BANT (Budget, Autoriteit, Noodzaak, Tijd) gesprekken of demo’s. 

Net zoals in onze 20 koppige B2C afdeling geloven we ook hier heilig in onze TaaS aanpak met de doorgedreven academy.  Je zal dus reeds beschikken over een stevige knowledge base en bovendien een succesvolle SDR (sales development representative) die nu ruim een jaar actief is voor onze eigen leads (Hybrid is immers je eerste klant).  Een meer dan geslaagde proof of concept ligt met andere woorden op je te wachten om verder opgeschaald te worden zodat we de stijgende vraag naar SDR team rentals prima zullen opvangen.

Heb jij een ondernemende spirit gecombineerd met een ruime commerciële ervaring die zich reeds meermaals bewezen heeft in succesvolle verkoop, wil je je marketing skills verder ontplooien en tegelijkertijd een cruciale pion zijn in de verdere groei voor Hybrid?  Dan willen we je graag asap ontmoeten!

WIE ZOEKEN WE?

  • je bent klaar de leiding te nemen over een team en als een echte ondernemer een unit binnen het bedrijf uit te bouwen.  
  • voor jou is sales een wetenschap gedragen door een uitgekiende methodologie (we only sell the next step) toepasbaar op alle sectoren
  • Je processen zijn vertaald naar blauwdrukken die de basis vormen voor het onboarden van klanten.  Onze klanten geven de targets en jij tekent de efficiëntste weg naar kwalitatieve afspraken.
  • Je bent gecertificeerd of beschikt over uitstekende ervaring in de voornaamste marketingtools (Google adwords, Hubspot, Mailchimp, Linkedin, Facebook)
  • Het uitbouwen van zelfsturende SDR teams klinkt je als muziek in de oren, je geniet van het overdragen van kennis en het coachen van jong talent.
  • Samen met het management zorg je voor de verdere uitbouw van de academy die voor continuïteit zorgt in onze talent pipeline.  
  • je krijgt een kick als je prospects (voor onze klanten) kan overtuigen…in de beginfase zal je immers zelf nog heel wat moeten outreachen.
  • je hebt een vlotte en correcte manier van communiceren, zowel mondeling als schriftelijk, hopelijk in juist Nederlands 😉 en kan je streng trekken in Engels en Frans.
  • een resultaatgerichte persoonlijkheid met passie en humor. Tegelijkertijd proactief, zelfstandig en actiegericht.
  • je beschikt over een ‘Mamba-mentaliteit’ Kobe Bryant vertelt je meer 🙂 
  • je hebt het vermogen om heel flexibel en zelf-motiverend te zijn in een snelle en veranderende omgeving
  • boven je bed hangt “Groei”. Je hebt een diepe wens om jezelf, je team en het bedrijf te laten groeien
  • die “Groei” staat niet enkel op je muur maar zit ook in je DNA. Je beschikt over een echte groeimindset – open, nieuwsgierig, vastberaden, snel om nieuwe dingen te proberen
  • je bent praktiserend aanhanger van Social selling, lead nurturing en inbound processen 
  • Je kan als gezicht en thought leader fungeren voor Hybrid
job-3
job-1

ONS AANBOD

  • een ambitieuze en eerlijke cultuur, gestoeld op open communicatie en een obsessieve drang naar kwaliteit en resultaat
  • de juist stap naar een succesvolle carrière: een omgeving waarin je constant uitgedaagd wordt en bovendien de kans krijgt om een nieuwe functie mee te shapen op jouw maat
  • verantwoordelijkheid over je eigen afdeling
  • een aantrekkelijke verloning, smartphone en laptop, firmawagen met tankkaart, maaltijd- (8 euro’s!) en ecocheques, hospitalisatieverzekering, een 13de maand en een uitdagend groepsbonus plan
  • vers fruit, soep, chips en nootjes, dine-outs en borrels, een jaarlijkse meerdaagse teambuilding op locatie…
  • persoonlijke betrokkenheid bij de Hybrid groei
  • een vlot bereikbaar kantoor in Antwerpen met een pingpongtafel, lounge-bar, playstation en de mogelijkheid tot thuiswerk
  • permanente opleiding in zowel soft- als hard skills

WERKEN BIJ HYBRID?

Hybrid is in de eerste plaats een aangename en familiale omgeving, waar individuele ontplooiing, coaching, mentorship, ondernemerschap en inspiratie centraal staan. Het is een plaats waar je ownership neemt en open feedback krijgt (of geeft – dat kan ook in onze vlakke structuur). Onze eigen Academy is hiervan het beste bewijs!

Kortom: er heerst een hang-out sfeer, geparfumeerd met een groeimindset.

job-2

Voel je je geroepen?

Vul onderstaand formulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact op.

Voeg jouw CV toe: